Lycka Bonita

Leído originalmente en esta entrada de elblogsalmon. En ella se hace eco de un ingenioso mecanismo que utilizaba el grupo de rock Van Halen a la hora de firmar sus contratos.

Consiste en incluir en mitad del contrato, lo más oculto posible entre el resto de cláusulas y condiciones, una simple cláusula en la que el grupo exigía que en su camerino debería haber en todo momento, desde la llegada del grupo hasta la finalización de su actuación, un recipiente con M&Ms (cacahuetes de varios colores) pero que no debía contener ningún M&M de color marrón. En caso de que esta cláusula no se satisficiese, la banda se reservaba el derecho a cancelar el contrato pero cobrando su integridad.

Por qué? Por qué resulta tan altamente recomendable?

Piénsatelo un solo momento por favor…

Esta cláusula de muy bajo coste para el proveedor supone sin embargo un riesgo inasumible para el mismo. De hecho, yo no la firmaría tal cual bajo ninguna circunstancia. La renegociaría ya que da la posibilidad al cliente de traerse de casa un M&M marrón, añadirlo al recipiente con los demás, y reclamar posteriormente la cancelación del contrato así como el importe íntegro por sus servicios no prestados.

Supongo que ya verás por donde van los tiros.

Es un mecanismo que permite al grupo conocer nada más llegar si el proveedor ha cumplido su contrato como se esperaba, ya que si no había un recipiente con las golosinas, sin ninguna de color marrón, significa que el proveedor no se ha leído o no ha prestado atención al contrato, o que directamente ha decido ignorar detalles que consideraba banales (pero que quizás no lo fuesen para el cliente). Por tanto, la banda podría esperar más “detalles” ignorados por el proveedor en otros aspectos como seguridad, sonido, iluminación…

En lo personal es un pequeño truco que he utilizado cuando debo seleccionar personas. Suelo incluir alguna observación no técnica aparentemente superficial y desligada del objetivo, consiguiendo así una reacción más natural del candidato.

Dwight Howard, Deron Williams, Pau Gasol y la plana mayor de los Celtics se quedan en sus respectivas casas.

San Antonio, probablemente el mayor beneficiado con el intercambio Richard Jefferson por Stephen Jackson, y en la otra cara de la moneda Golden State que parece que ha recibido poco a cambio de Monta Ellis.

Mitch Kupchak va camino de ser inmortalizado como ejecutivo, se ha desecho de dos contratos tóxicos (Fischer, Walton), ha corregido el error de fichar a Kapono. Tampoco ha conseguido gran cosa a cambio de estos jugadores que ya no pueden aportar más, pero son dos movimientos importantes de cara al futuro financiero.

El movimiento incógnita, Denver. Sus razones tendrán para intercambiar a McGee y Turiaf por Nenê recién renovado por ellos en un traspaso a tres bandas con Clippers.

Pero lo importante para mí como aficionado, Portland se deja llevar y comienza la reconstrucción sin el afamado “desarrollador” de talento McMillan, por fin, quien ha dejado la franquicia como un vertedero. Espero ansioso saber qué va a ser de “mi” franquicia, con aún gran potencial por explotar, y que seguramente contará con una alta elección en este draft.

El tiempo nos dirá.

Todo humano debería ver este video.

Qué gran época en la que vivimos que nos permite disfrutar de este espectáculo, a pesar del empeño que ponemos en (AUTO) destruirlo.

Eres nuevo en Java?

Entonces dos consejos:

1. Como fuente primaria de información siempre elige la documentación oficial. Vamos, que te manejes como Peter on the house (o era in, o quizás at… umm…) con el inglés.
2. No pares de practicar y aprender.

Así que, a qué esperas para ponerte con estos manuales de Java de la página oficial de Oracle? Al menos, ponte con los que más te interesen…

Sinceramente no me considero capacitado para aportar nada a este debate más allá de mi intuición. Si tuviese que tomar una decisión profesional, evidentemente me informaría muy bien antes, pero hasta donde llegan mis informaciones e intuición bajo ningún concepto utilizaría NoSQL en producción.

Este interesante video puede aportar mucho más al debate.